蒙德不惜工本的高标准伙食起到了远远超过他想象的作用，领民们在劳动中爆发出了巨大的积极性。他这里的领民们，工作效率至少相当于别的地盘的两倍。

因为大多数贵族是绝对舍不得给领民们开这么好的伙食，或者说他们没有意识到这一点。在蒙德的前世，经常听到这样一句话：“要抓住一个人的心，就要先抓住他的胃。”这句话可能有些偏颇，但还是有一定道理的，特别是在生产力水平远远不如前世发达的今世，这句话就越发的有道理了。

当然，蒙德也不是冤大头，他这些伙食可不是干多干少一个样的“大锅饭”。他一方面提高伙食质量，另一方面也根据众人的平均劳动水平制定出工作定额，完成工作定额就有好的吃，没完成的就次第减等。超额的还有别的奖励，从食物、劳动工具、生活用品到牲畜等物质奖励，以及职务、身份等无形的奖励。

反正就是把他前世记忆中的那些关于企业管理、激励机制等等相关的知识都用了出来，看到这些知识居然大有可为，蒙德同学还是有些小得意的，真不愧咱家当年背了那么多的课本。要知道，在前世的时候，他就一给老板打工的搬砖狗，手下连只老鼠都没有，这些个知识哪怕上学的时候记得再多，也没机会用啊。现在倒好，墙里开花墙外香，前世学到的那些难以派上用场的知识，在今世居然有此奇效。这也让他对前世的填鸭式教育感激不尽，要是按照某些人推崇的那种“素质教育”，他一个搬砖狗是绝逼没机会去学那些和自己专业不相关，在今后工作中也很难用上的知识。

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