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第七百三十五章 三把火

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这种事儿也只有宁卫民办出来,才能让人心服口服。

换成另外一个人都不能够。

谁让这小子的身上笼罩着救世主一样的光环呢。

被辞退的两个店长虽然相当不甘心,一起来找宁卫民诉苦。

可宁卫民哪儿吃他们这套啊?

轻而易举就给他们堵回去了,而且还顺带着训诫了一番。

他掷地有声的说,“连职工犯这样的错都不应该!你们身为一店之长,犯这样的错就更不应该!何况原本你们的职责是杜绝这样的事儿,可你们却利用职务之便拿的比谁都多。你们自己说,公司不辞你们,能行吗?还能服众吗?”

至于另一个店长为什么能留下,他也把原因给解释清楚了。

“京侨饭店的事儿你们还别比。人家那个店长真是戴罪立功。不但主动说服职工,把所有的损失都补足了。而且还额外交代、退赔了两个没证据查实的案子。我这才勉强留下他的。那他也得从头干起了。”

真是有理有据。

这逼得那两个店长什么话也说不出了,只能用“没功劳也有苦劳”之类的话,求宁卫民网开一面。

“宁经理,可我们俩毕竟是店长啊?我们和普通职工,应该还是有区别的。公司能不能……”

然而越是如此,越是丢人,宁卫民是直戳他们的心窝子。

“怎么着?你们挣钱多,干活少,犯错了还得从轻处罚。凭什么呀!天下哪儿有这样的好事!没错,你们是店长,和普通职工是有区别。可区别在于,出了事儿,职务越高惩罚越严重。你们好好想想,连邹经理都被降职贬到沪海去了。我为了给你们擦屁股,把那么有商业价值的专利都送给公司了。是你们冤是我们冤?管理者,那就是要承担相应的责任。”

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