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想了想，梁忆说：「有段时间，我挺烦这些事的，后来就想通了，其实跟你说的多样化一个道理。我曾想象，如果公司里都是我这种人，业绩一定会更好吗？答案是否定的。」

「多样化。」张策重复了一声，「有道理。」

梁忆笑：「你站在老板角度，想法肯定不同，希望员工把有限的精力都投入到工作上去，对不对？」

张策老实点头：「内耗实在不是个好事。」

「谁说不是呢，但要完全消除内耗的话，付出的精力更多吧？在一个组织能接受、能保持健康活力的基础上，有些就接受吧。」

张策点头：「还得考虑人，人是个复杂的动物，得允许一定范畴内的小算盘。」

梁忆：「是这个意思，当然，我们只是探讨，我不是企业家，没法体会你所承担的压力。」

张策：「你所在公司，复杂度比我这边大多了，说实话，引以为戒吧，有些我真不喜欢，随着公司发展，我得想避免的方法。」

梁忆想了想，问：「你的公司一定要变大吗？」又赶忙改口，「我好像问了个傻问题。」

张策也想了想，说：「不，这是个好问题。」

梁忆便不再说了，探讨作为学习，并不是为了说服什么，很明显，张策有自己的坚持，所以他会思考避免的方法。

车子来到医院，梁忆做复检。

再次看到梁忆，医生淡定多了。住院期间，前后有丛文、张策陪在边上，这个医生还很好奇的问梁忆，两个男人的身份是什么？

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