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今天早上省公司吴部长给林铮打了一个电话，说公司打算推出几个新一代典型代表人物，作为公司门面人物，让大家学习先进，同时为公司储备更多年轻的人材。

吴部长的意思，就是要宣传部给林铮拍几个感人的视频，还有撰写一些必要的通告，这些都会在全省各公司的公众大屏幕滚动轮番播出，号召全公司向优秀学习。

“这个，吴部长，这不好吧，太尴尬了吧。”林铮一听这个安排，真的头都大了。对于这种虚假宣传还有包装，林铮真的没有什么兴趣了，心里还有点抗拒。

公司这些操作越来越像一个经纪公司了，但是林铮又不是要出道的明星，就是一个打工做事的，哪里来那么多的事情，好好干活不好吗。

其实这个做领导和做明星，还真的有一点共通性，那就是都要包装，都要做数据的，明星要买热搜，做领导要好的评价。

“林铮，现在时代不同了，这是你一个很重要的机会，以后到了上面，真的有那么一天，你有机会进入董事会，是需要全省市公司员工给你支持和投票的，现在你可以在全省各地级市的公司层次得到露面也宣传，让大家认识你，知道你，这对于你个人以后的发展都是非常有好处的，你就好好配合宣传部门，不要辜负了李董的一片苦心。”

这倒是真的，好像董事这些人物的任命都是全省市公司的员工通过网络投票产生的，虽然这数据别人也能改，但是你总得过半数不是？

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