道:“你知道为什么比赛成绩以团队最后一名时间为准吗?”
“为了考验团队合作能力?”
“团队合作是一方面。听说过木桶原理吧?”
“好像听过。”林若有点迷茫。
“木桶原理是说一只水桶能盛多少水,并不取决于最长的那块木板,而是取决于最短的那块木板。这个原理适用于团队,实力最弱的成员可能影响整个团队的水平;同样也适用于个体,一个人的缺点可能严重制约他的成就。”
林若越听越汗颜,自己什么时候不知不觉成了“短板”?
刘铭宇本想鼓励林若,刚才一番话似乎却令她压力更大,解释说:“我的意思是,即使你不擅长运动,通过这次比赛锻炼下这方面的能力也不错。别担心,尽力而为就行。实在坚持不了,到时候可以坐收容车下山。”
“如果进前三十名,我请你吃饭。”见林若仍是愁眉不展,刘铭宇加了一句。
以往每届参赛队伍有好几十支,进前三十,太看得起她了吧?自己能坚持走完全程就不错了。林若扯出个笑容:“谢谢刘总。”
林若突然想到什么,问说:“要是没进前三十,我要请您吃饭吗?”
刘铭宇一愣,随即笑道:“如果你想请,我不介意。”
林若顶着“短板”的标签郁闷地回到位置上,早知道这样,应该无视刘铭宇的话,只当拉拉队就好了,现在真是骑虎难下。
中午林若忙到一点多,去便利店买个快餐解决午餐。往回走时,正好宁羽和余林从商场的另一条通道走出,就在林若前面两米远。
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